Αύξηση μισθών σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα το 2024 – Πόσα θα κερδίσετε

Η αύξηση των καθαρών αποδοχών θα φανεί από τον πρώτο κιόλας μήνα του νέου έτους για όλους τους μισθωτούς και τους συνταξιούχους με προστατευόμενα παιδιά.

Η αναπροσαρμογή του αφορολόγητου ορίου κατά 1.000 ευρώ οδηγεί αυτόματα σε μείωση του παρακρατούμενου φόρου με τις αυξήσεις στις καθαρές αποδοχές να κυμαίνονται από 6,4 ευρώ έως 18,3 ευρώ το μήνα.

Σε ετήσια βάση η ελάφρυνση κυμαίνεται από 90 ευρώ έως 240 ευρώ ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών, ενώ αντίστοιχη μείωση θα έχουν και οι κατά κύριο επάγγελμα αγρότες αλλά αυτή θα φανεί στο εκκαθαριστικό που θα λάβουν το 2025 μετά την υποβολή της φορολογικής δήλωσης για τα εισοδήματα του 2024.

Πόσο κερδίζει κάποιος με αύξηση κατά 1.000 ευρώ του αφορολόγητου ορίου

Μισθωτός στο δημόσιο τομέα με ένα παιδί θα έχει αύξηση 7,5 ευρώ στις μηνιαίες αποδοχές του ενώ με δύο παιδιά το κέρδος θα ανέλθει στα 18,3 ευρώ.

Για μισθωτό στον ιδιωτικό τομέα με ένα παιδί η αύξηση θα είναι 6,4 ευρώ το μήνα και για δύο παιδιά θα διαμορφωθεί στα 15,7 ευρώ.

Το ετήσιο όφελος φθάνει τα 90 ευρώ για τους φορολογούμενους με 1 παιδί και τα 220 ευρώ για τους φορολογούμενους που έχουν δύο ή τρία εξαρτώμενα τέκνα ενώ για όσους έχουν τέσσερα παιδιά το ετήσιο όφελος φθάνει τα 240 ευρώ.

Για παράδειγμα μισθωτός με 1 παιδί και ετήσιο εισόδημα το 2023 ύψους 18.000 ευρώ καταβάλει φόρο 1.970 ευρώ ενώ για το ίδιο εισόδημα το 2024 ο φόρος μειώνεται στα 1.880 ευρώ δηλαδή θα έχει όφελος 90 ευρώ. Για μισθωτό με δύο παιδιά και ετήσιο εισόδημα 20.000 ευρώ το 2023 ο φόρος που αναλογεί είναι 2.360 ευρώ και για το ίδιο εισόδημα το 2024 θα ανέλθει στα 2.140 ευρώ δηλαδή 220 ευρώ χαμηλότερα.

Τι ισχύει για τους Δημοσίους υπαλλήλους με παιδιά

Ακόμα και πάνω από ένα μισθό το χρόνο θα κερδίσουν οι δημόσιοι υπάλληλοι το 2024 με την εφαρμογή του νέου μισθολογίου. Οι εργαζόμενοι στο δημόσιο τομέα θα δουν τις αποδοχές τους να αυξάνονται για πρώτη φορά μετά από 14 χρόνια με τους δημοσίους υπαλλήλους με παιδιά να είναι διπλά κερδισμένοι καθώς εκτός τις αυξήσεις που φέρνει το νέο μισθολόγιο αυξάνεται και το αφορολόγητο όριο κατά 1.000 ευρώ.

Τι θα ισχύσει γενικά στο δημόσιο από το νέο χρόνο

Βασικός μισθός: Αυξάνεται κατά 70 ευρώ μικτά ο βασικός μισθός όλων των δημοσίων υπαλλήλων. Αφορά 463.000 υπαλλήλους που εντάσσονται στο ενιαίο μισθολόγιο και 200.000 που εντάσσονται στα ειδικά μισθολόγια. Το ετήσιο όφελος ανέρχεται σε 840 ευρώ, δηλαδή περίπου ένας μισθός ετησίως για όσους λαμβάνουν τον εισαγωγικό.

Οικογενειακή παροχή: Ένας δημόσιος υπάλληλος με ένα παιδί ο θα λάβει επιπλέον αύξηση 20 ευρώ επιπλέον κάθε μήνα ή 240 ευρώ το χρόνο ενώ ένας δημόσιος υπάλληλος με δύο παιδιά ή περισσότερα παιδιά θα λάβει αύξηση 50 ευρώ το μήνα ή 600 ευρώ το χρόνο. Η οικογενειακή παροχή διαμορφώνεται ως εξής:

Υπάλληλος με 1 παιδί: 70 ευρώ

Υπάλληλος με 2 παιδιά: 120 ευρώ

Υπάλληλος με 3 παιδιά: 170 ευρώ

Υπάλληλος με 4 παιδιά: 220 ευρώ

Υπάλληλος με 5 παιδιά: 290 ευρώ

Υπάλληλος με 6 παιδιά: 360 ευρώ

Επίδομα θέσης ευθύνης: Αυξάνεται κατά 30%. Το επίδομα θέσης ευθύνης λαμβάνουν περίπου 65.000 δημόσιοι υπάλληλοι. Αφορά τμηματάρχες, υποδιευθυντές, διευθυντές, γενικούς διευθυντές, ενώ αντιστοίχως αφορά και στα επιδόματα θέσεως ευθύνης των ενστόλων των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας, των ιατρών του ΕΣΥ, των ερευνητών, των προϊσταμένων εκπαίδευσης κ.λπ. Σε ετήσια βάση, λαμβάνουν έτσι αύξηση ίση με 4-5 μηνιαία επιδόματα επιπλέον όσων ήδη λάμβαναν ως τώρα κάθε χρόνο.

Επίδομα ιδιαίτερων συνθηκών εργασίας: Το επίδομα που λαμβάνουν 112.000 στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας που είναι έγγαμοι ή έχουν παιδιά αυξάνεται από 55 ευρώ σε 70 ευρώ για τους έγγαμους χωρίς τέκνα και από 115 ευρώ σε 130 ευρώ για τους έγγαμους με τέκνα.

Επίδομα παραμεθορίου: Αυξάνεται κατά 30% (στα 130 ευρώ από 100 που ισχύει ως τώρα ή 360 ευρώ επιπλέον ετησίως) για 21.200 στελέχη Ενόπλων Δυνάμεων, Λιμενικού Ελληνικής Αστυνομίας και Πυροσβεστικού Σώματος.

Πανεπιστημιακοί: Χορηγείται επιπλέον αύξηση μισθών των μελών ΔΕΠ (Διδακτικό Ερευνητικό Προσωπικό) και θέσπιση ειδικού επιδόματος βιβλιοθήκης, με συνολική μεσοσταθμική αύξηση αμοιβών κατά 10%. Αυτό σημαίνει αύξηση αποδοχών που ξεπερνά τον έναν μηνιαίο μισθό επιπλέον.

Χιλιομετρική αποζημίωση: Αυξάνεται στο ποσό των 20 λεπτών για κάθε χιλιόμετρο, για τις μετακινήσεις εντός ή εκτός έδρας, όταν η μετακίνηση γίνεται με χρήση ιδιωτικής χρήσης μεταφορικού μέσου.

Ορισμένα παραδείγματα

Δημόσιος υπάλληλος – τμηματάρχης με 2 παιδιά

Αύξηση 70 ευρώ τον μήνα στον μισθό του

Αύξηση 50 ευρώ της οικογενειακής παροχής

Αύξηση 87 ευρώ το μήνα λόγω αύξησης κατά 30% του επιδόματος ευθύνης

Ετήσιο όφελος 220 ευρώ από την αύξηση κατά 1.000 ευρώ του αφορολόγητου ορίου

Συνολικό καθαρό ετήσιο όφελος: 1.760 ευρώ.

Υπάλληλος πανεπιστημιακής εκπαίδευσης σε θέση διευθυντή με 1 παιδί

Αύξηση 70 ευρώ τον μήνα στο μισθό

Αύξηση 20 ευρώ το μήνα στην οικογενειακή παροχή.

Αύξηση 135 ευρώ το μήνα λόγω αύξησης κατά 30% του επιδόματος θέσης ευθύνης.

Ετήσιο όφελος 90 ευρώ λόγω αύξησης κατά 1.000 ευρώ του αφορολόγητου ορίου.

Συνολικό καθαρό ετήσιο όφελος: 1.764 ευρώ