Ριζικές -7- αλλαγές στις συντάξεις – Τι πρέπει να γνωρίζουν οι συνταξιούχοι

Οι αλλαγές αυτές αφορούν τις συντάξεις, τις ασφαλιστικές εισφορές, τις παροχές του ΕΦΚΑ, το εργόσημο, την εξαγορά πλασματικών ετών και πολλά ακόμα. Η υλοποίηση των ρυθμίσεων αυτών εντός του 2025 στοχεύει στην αποκατάσταση αδικιών, την εξομάλυνση των διαφορών μεταξύ των ασφαλισμένων και τη δημιουργία ενός πιο δίκαιου και λειτουργικού συστήματος.

1. Ενιαίος Κανονισμός Παροχών ΕΦΚΑ: Ομοιομορφία και Δικαιοσύνη

Με στόχο τη δημιουργία ενός πιο δίκαιου και ομοιογενούς ασφαλιστικού πλαισίου, προωθείται η καθιέρωση ενός ενιαίου κανονισμού παροχών στον ΕΦΚΑ. Αυτό σημαίνει ότι όλες οι παροχές σε χρήμα θα εναρμονιστούν, ώστε να εφαρμόζονται οι ίδιοι κανόνες για όλους τους ασφαλισμένους ανεξαρτήτως του ταμείου από το οποίο προέρχονται.

Αυτή η αλλαγή θα έχει ως αποτέλεσμα τη μείωση των προνομίων που απολαμβάνουν ορισμένες κατηγορίες ασφαλισμένων, οι οποίες διατηρούσαν υψηλότερες παροχές παρά την ενοποίηση των ταμείων. Στόχος είναι να εξισωθούν τα επίπεδα παροχών στα πρότυπα του ΙΚΑ, γεγονός που θα επηρεάσει αρνητικά αρκετούς συνταξιούχους, οι οποίοι θα δουν σημαντικές περικοπές.

2. Νέοι Κανόνες στο Εργόσημο: Διαφάνεια και Έλεγχος

Για την καταπολέμηση της φοροδιαφυγής και του ξεπλύματος μαύρου χρήματος, το υπουργείο Εργασίας θέτει όρια στη χρήση του εργόσημου. Συγκεκριμένα, θα υπάρξει ανώτατο πλαφόν στις συναλλαγές, ενώ όλες οι πληρωμές θα γίνονται αποκλειστικά μέσω ηλεκτρονικής πλατφόρμας και τραπεζικών συστημάτων. Αυτή η αλλαγή έρχεται μετά την αποκάλυψη σκανδάλων που αφορούσαν εισφορές εκατομμυρίων ευρώ, οι οποίες καταβλήθηκαν παρατύπως.

3. Μείωση Εργοδοτικών Εισφορών: Κίνητρα για την Αγορά Εργασίας

Το υπουργείο έχει ήδη δρομολογήσει νέα μείωση των ασφαλιστικών εισφορών κατά 0,50% από το 2026, ενώ συζητείται και επιπλέον μείωση το 2027. Συγκεκριμένα:

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

ΑΑΔΕ: Πιο εύκολη και ψηφιακή η εξαγωγή αγαθών εμπορικού χαρακτήρα έως 1.000 ευρώ

• Οι συνολικές εισφορές το 2025 θα διαμορφωθούν στο 35,66% του μισθού (από 36,16%).
• Οι εργοδοτικές εισφορές θα μειωθούν από 22,29% σε 21,79% το 2025 και ενδέχεται να φτάσουν στο 21,19% το 2027.

4. Διορθώσεις στις Συντάξεις του ΕΤΑΑ: Αποκατάσταση Αδικιών

Σημαντικές αλλαγές έρχονται για περίπου 50.000 συνταξιούχους του ΕΤΑΑ (μηχανικοί, συμβολαιογράφοι κ.ά.), καθώς το υπουργείο θα προχωρήσει σε διορθώσεις που αφορούν τον υπολογισμό των συντάξεών τους.

Δύο δικαστικές αποφάσεις ακύρωσαν προηγούμενους τρόπους υπολογισμού, καθώς κρίθηκε ότι είχαν οδηγήσει σε χαμηλότερες συντάξεις από τις πραγματικά δικαιούμενες. Οι νέες ρυθμίσεις θα προβλέπουν επανυπολογισμό των ποσών και πιθανές αναδρομικές αυξήσεις για τους δικαιούχους.

5. Συντάξεις Χηρείας: Αναζητώντας Λύση σε Ένα Ευαίσθητο Ζήτημα

Οι περικοπές στις συντάξεις χηρείας παραμένουν στο προσκήνιο, καθώς η εφαρμογή τους στον ιδιωτικό τομέα δεν έχει ακόμη αποφασιστεί. Στο δημόσιο και τον ΟΓΑ η περικοπή εφαρμόζεται από το 2020, ωστόσο περίπου 60.000 δικαιούχοι του ιδιωτικού τομέα παραμένουν σε εκκρεμότητα.

Το υπουργείο εξετάζει τρία σενάρια για τον μετριασμό των απωλειών:

• Περικοπή μόνο της εθνικής σύνταξης κατά 35%.
• Δόσεις για την επιστροφή αχρεωστήτως καταβληθέντων ποσών.
• Δυνατότητα επιλογής της μικρότερης σύνταξης, η οποία θα μειώνεται κατά 50%.

6. Εξαγορά Πλασματικών Ετών: Ενοποίηση Κανόνων

Με στόχο την ισονομία μεταξύ των ασφαλισμένων, προωθείται η εναρμόνιση των όρων αναγνώρισης και εξαγοράς πλασματικών ετών για επικουρικές συντάξεις.

Πλέον, η θεμελίωση δικαιώματος σε επικουρική σύνταξη απαιτεί 15 έτη ασφάλισης, ανεξαρτήτως του φορέα στον οποίο ανήκε ο ασφαλισμένος. Αυτό σημαίνει ότι οι ασφαλισμένοι σε διαφορετικά ταμεία θα έχουν ενιαίες προϋποθέσεις εξαγοράς πλασματικών ετών, γεγονός που διευκολύνει χιλιάδες εργαζομένους στη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος.

7. Νέος Τρόπος Υπολογισμού Συντάξεων από το 2026

Από το 2026, η αναπροσαρμογή των συντάξιμων αποδοχών δεν θα γίνεται με τον δείκτη τιμών καταναλωτή (πληθωρισμό), αλλά με τον δείκτη μεταβολής μισθών. Αυτό σημαίνει ότι:

• Οι συντάξιμες αποδοχές δεν θα αυξάνονται με βάση τον πληθωρισμό.
• Οι αυξήσεις θα υπολογίζονται με βάση τον ρυθμό αύξησης των μισθών στη χώρα.

Αν για παράδειγμα το 2025 οι μισθοί αυξηθούν κατά 3,5-4%, αυτό το ποσοστό θα επηρεάσει και το ύψος της σύνταξης που θα λαμβάνει ένας ασφαλισμένος που θα συνταξιοδοτηθεί το 2026.